员工称在家养病却飞往海南遭解雇:诚信是实打实的职业道德。

#在家养病#北京一公司员工以生病需“卧床静养”为由,向领导请病假后却跑到海南,随后被公司解雇。员工要求公司赔偿近62万。法院:公司合法,无需赔偿。1,你在哪养病不重要。有人说,我申请病假是为了养病,但是至于我去哪里养病是我自己的事了,公司无权过问吧,怎么就成了我的诚信问题了呢?事实上,公司不关心你在哪里养病,而是关心在询问你在哪里养病的时候,你明明在海南,你非要骗人说自己在北京家中,可能你是担心公司会以为你在海南旅游而不是休病假,搪塞过去就算了,没想到公司极其重视诚信问题,这已经上升到人品问题了,公司还怎么放心留着你。2,这样做才是好公司。有人说,员工明明就是撒一个小谎,对公司也没有什么损失,公司有必要这么较真吗?你看,我这病不也是为了公司的发展得的吗?没有功劳也有苦劳啊!其实这样用人的公司,才值得你投入精力和忠诚去工作。为啥?因为他们重视人力资产,因为道德诚信问题,是做人的原则问题,是不能被原谅的,这是做事成事的基础。总结一下诚信问题,说小了是道德问题,往大了说是人品问题。在职场中,重视诚信问题的公司,人力资本可能是公司重要资产,这不仅体现一个人的职场素养,更是双方合作长远发展的根本保障。3. 限时特惠:本站每日持续更新海量各大内部创业教程,一年会员只需138元(开通请点击右上角头像个人中心开通),全站资源免费下载(担保区除外) 点我查看详情更多细节咨询可以关注:

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